Sınırlayıcı, beklenti ve
inançların, sinema sektöründe ve sektöre adım atma konusunda
çok görülen motivasyon düşürücü bir durum olduğundan, bu
konuyu biraz burada dile getirmek istiyorum.
Kendimizin bile farketmeden koyduğu
sınırlayıcı inançlar, farkında olmadan zamanın boşuna
akmasına neden olabilir.
Özellikle yaptığım seminer ve
atölye çalışmalarında, ilk haftalar uygulamadan çok benim
anlatımlarımla geçer... Ama devamında, 'uygulamalar' başladığı
zaman bir 'erteleme' olayı başlar ki sormayın gitsin... Aslında
bu yapılan işin ertelenmesi'nin en önemli sınırı 'başarısızlık
korkusu'na eşlik eden 'bu bilgilerim yetersiz' fikrinin, kişiyi
sınırlamasıdır. Oysa, bir yerden başlamak gerekir ve bilgilerin
'yeterli mi' yoksa 'yetersiz mi' olduğunu anlamak için uygulamaya
geçmek en önemli adımdır.
Bunun en önemli nedenlerinden biri de,
kişinin kendi ile ilgili beklentisini, çok yüksek tutmasından
kaynaklanır. Yüksek beklentiler, yüksek hedeflerin sonucunda
ortaya çıktığından, kişi asla minimal hatayı bile kendi
kendine kabul etmemektedir.
Dolayısıyla, eleştiriler
başladığında, hayal kırıklığıyla motivasyonunu hemen
düşürür.
Ya da en sık yaşadığım örneklerden
biri, 'senaryo yazma teknikleri'ni
öğrenmeden başvuran senaryo
sahipleridir. Senaryoları konusunda eleştiriye o kadar kapalıdırlar
ki, senaryonun çok iyi olduğunu ama 'yapımcı'nın anlayamadığını
düşünüp, motivasyon düşüklüğü yaşarlar... Bütün bunların
yanısıra bir de 'fikir' aşamasından ileri gidememiş çalışmalar
vardır. İyi bir fikir vardır ama ortada 'senaryo', tretman' hedef'
hiçbirşey yoktur. İhtiyacın sadece para olduğunu düşünürler...
Oysa adım adım ilerlemek, hem
öğrenmek, hem eksikleri farketmek açısından mükemmel bir
yöntemdir.
Bu açıdan önce sinema ile
profesyonel ilgilenmek isteyenler kendini nasıl sınırlıyor, bir
bakalım:
'Uzun Vadeli Hedef'e odaklanmak ve
aradaki süreci planlamamak:
-5 yıl sonra gerçekleşebilecek bir
hedefe odaklanıp, hiçbir şekilde aradaki süreci planlamayarak,
-Sinema sektöründe üretim yapacağı
alanı, kafasına göre seçiyor ve o pozisyon dışında hiçbir işi
kabul etmeyerek,
örneğin, 'yönetmen olacağım' diyor
ama arada yönetmen yardımcılığı yapmayı, ya da kısa bir film
çekmeyi düşünmüyor... Ya da, hayatındaki ilk sette
'prodüktörlük kolaymış' diye düşünüp, bundan sonra prodüktör
olmak dışında hiçbir iş yapamayacağına karar veriyor.
Dolayısıyla kendini 'uzak bir hedef' ile sınırlamış oluyor.
Başarısızlık korkusu ve hata
yapmaktan korkmak:
-'Ya en iyisini yaparım, ya da yapmam'
inancı ile süreci doğru değerlendirmek mümkün değildir. Oysa
hatalar ve hayal kırıklıkları, bulunmaz birer 'fırsat'tır.
Çünkü 'hata' en iyi öğretmendir. Hata yapma korkusu, kişinin
kendine getirebileceği en büyük sınırlardan biridir.
Risk almaktan kaçınmak:
-Yukarıdaki maddeye ek olarak, kişi
yaptığı işi ortaya koyarak, 'kabul görme-görmeme'' isteği
üzerine bir risk almayı istemez. Oysa, risk almak'kendi kendinize
ayna tutabilmek için mükemmel bir fırsattır.
'Ben değişemem' inancı:
-İnsan, ancak ürettikçe gelişebilir
ve düşüncesinde bazı değişiklikler olabilir. 'Bu böyledir'
başka bir yolu yoktur inancı, size çok keskin bir sınır çizer.
Dolayısıyla bu 'değişmezlik' fikri sizi çok ciddi anlamda
sınırlayabilir.
Öncelikler Listesi:
-Bu konuda metodik
bir liste yapmanızı öneririm. Önceliklerinizi yazdığınızda
zamanınızın ne kadarını bu işe ayırdığınızı daha net
göreceksiniz. Örneğin, benim atölyelerimde eve verilen uygulama
çalışmaları, günde ortalama 20-30 dakika bu işe ayırmayı
gerektirecek şekilde planlanmıştır. Dolayısıyla 'zamanım yok'
diyenlere öncelik listelerini sorduğumda, genellikle dış odaklı
sorunşlardan bahsederler. Yani aslında 'en önem verdikleri iş'in
öncelikleri arasında yer almadığını farkederler. Hayatımızın
ne kadar süresini sevdiğimiz iş için planlıyoruz? Bunu
planladığınızda sizin sınırlarınıza dış etkenli
müdahelelerin siz farketmeden girdiğini göreceksiniz.
Özetle, bugün
içeriden ya da dışarıdan farketmeden kenbdinize getirdiğiniz
sınırları farketmeye çalışın... Zaman sınırlarınızı,
yapmak istediğiniz film, yazmak istediğiniz senaryo, ya da gelişmek
istediğiniz alan dahilinde yeniden düzenleyin... Çok faydasını
göreceksiniz...Dolayısyla motivasyonunuz artacak, adım adım
ilerlemenin tadını çıkaracaksınız...